Implementacija i procjena sustava upravljanja zdravljem i zaštitom na radu (ISO 45001)
Što je ISO 45001 sustav upravljanja zdravljem i sigurnošću na radu?
Primjenom ISO 45001 norme osigurava se sigurno radno okruženje na način da se identificiraju i kontroliraju zdravstveni i sigurnosni rizici. Na taj način povećava se zadovoljstvo i efikasnost svih zaposlenika te smanjuje vjerojatnost pojave potencijalnih nezgoda. Organizacije time uspijevaju smanjiti i broj dana bolovanja te osiguravaju potpunu usklađenost sa zakonskim propisima.
ISO 45001 primjenjiv je na organizacije svih veličina i industrija koje nastoje spriječiti ozljede na radu, bolesti i smrti te promiču uspostavu sigurnog radnog okruženja i kontinuirano poboljšanje zdravlja i sigurnosti na radu.
Kako funkcionira ISO 45001?
ISO 45001 ima istu strukturu na najvišoj razini kao i druge norme ISO sustava upravljanja, kao što su ISO 9001 za upravljanje kvalitetom i ISO 14001 za upravljanje okolišem. To organizacijama omogućava jednostavnu integraciju dva ili više sustava upravljanja. Norma sadrži 10 poglavlja:
1. Područje primjene
2. Upućivanje na druge norme
3. Pojmovi i definicije
4. Kontekst organizacije
5. Vodstvo
6. Planiranje
7. Podrška
8. Operacije
9. Ocjena učinka
10. Poboljšanje
Polazište za uspostavu sustava upravljanja zdravljem i sigurnošću na radu jeste procjena opasnosti organizacije po radnim mjestima. Ako takva procjena postoji, potrebno ju je detaljno pregledati i po potrebi ažurirati. Za sve identificirane opasnosti i rizike potrebno je prepoznati mjere kojima će se oni umanjiti i svesti na prihvatljivi mjeru. Izrada dokumentacije, implementacija mjera i interni audit dio su redovitih poslova pri uvođenju sustava upravljanja zdravljem i sigurnošću na radu.
Zašto je važna implementacija sustava upravljanja zdravljem i sigurnošću na radu?
Međunarodna organizacija rada (International Labour Organization – ILO) procjenjuje da svake godine oko 2,3 milijuna radnika diljem svijeta umre od nezgode na radu. Prema ILO-u, svake godine u svijetu se dogodi oko 340 milijuna nezgoda na radu, a oko 160 milijuna je žrtva bolesti povezanih s radom. Iako su se proteklih desetljeća ulagali veliki napori za poboljšanje zdravlja i sigurnosti radnika, još uvijek se mora puno učiniti na tom polju. Kako bi se pozabavio pitanjima vezanim za zdravlje i sigurnost radnika, ISO je razvio ISO 45001, međunarodnu normu koja definira zahtjeve za sustav upravljanja zdravljem i sigurnošću na radu (OH&S MS).
Izvor: https://pecb.com/
Zbog velikog broja nezgoda i smrtnih slučajeva na radu neophodna je bolja i učinkovitija praksa koja jamči zdravlje i sigurnost radnika na radnom mjestu. Kako bi ublažile rizike i opasnosti na radnom mjestu, organizacije moraju dati prioritet zdravlju i sigurnosti svojih radnika.
Organizacije i pojedinci koji djeluju u bilo kojoj industriji moraju surađivati kako bi postigli isti cilj, a to je smanjenje broja nesreća koje dovode do ozljeda ili zdravstvenih problema.
Neke od prednosti koje bi organizacije stekle implementacijom sustava upravljanja zdravljem i sigurnošću na radu su:
- Povećana reputacija na tržištu kao rezultat primjene najboljih praksi zaštite zdravlja i sigurnosti na radu
- Povećano povjerenje radnika kroz predanost organizacije poboljšanju njihove sigurnosti i zdravlja na radnom mjestu
- Smanjene premije osiguranja i štete
- Povećan povrat ulaganja zbog poboljšane produktivnosti osoblja, uz smanjenje ozljeda na radnom mjestu
- Smanjena fluktuacija radnika jer je glavni fokus na njihovoj psihičkoj i fizičkoj dobrobiti.
Kako Vam ZIH može pomoći?
ZIH u svom radu na projektima pripreme i implementacije sustava upravljanja zdravljem i zaštitom na radu prema normi ISO 45001, koristi vodeće svjetsko znanje u ovom području, primjenjuje relevantne metode i alate, te pruža slijedeće konzultantske usluge:
- Priprema projekata implementacije sustava po normi ISO 45001 te izrada plana realizacije
- Analiza postojećeg stanja (GAP) i identifikacija procesa relevantnih za sustav upravljanja
- Izobrazba tima korisnika za razvoj i implementaciju sustava
- Izrada potrebne dokumentacije (politika, procedura, zapisa, akcijskih planova) sustava upravljanja prema normi ISO 45001
- Izobrazba internih procjenitelja za provjeru ISO 45001 sustava
- Provedba internih procjena / sudjelovanje i savjetovanje u postupcima interne procjene / priprema za certifikaciju
- Otklanjanje otkrivenih nesukladnosti u sustavu upravljanja
- Savjetovanje u pripremi ocjene uprave
- Sudjelovanje i savjetovanje u certifikacijskoj provjeri.
Edukacije iz navedenog područja:
Možda Vas interesiraju i ove naše usluge i edukacije:
Zašto ZIH?
ZIH ima bogato iskustvo u projektima koji obuhvaćaju pripremu implementacije sustava upravljanja zdravljem i sigurnošću na radu u Hrvatskoj i regiji.
